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Tagung: Die Fachkräfte von morgen – kommunale Ansätze im Bildungsbereich

9. Oktober 2023 | Robert-Schuman-Haus, Auf der Jüngt 1, 54293 Trier

Schriftzüge auf Bussen, Videos auf TikTok oder kreative Kampagnen. Der Druck, Fachkräfte zu finden, macht erfinderisch. Überall in Deutschland werden neue Ideen erprobt. Doch wir sind überzeugt: Neben kreativen Werbekampagnen braucht es vor allem Bildung und Kooperation, um nachhaltig den Fachkräftebedarf zu decken. Wie man die Kräfte einzelner Zahnräder in der Bildungslandschaft bündeln und gemeinsam in Schwung bringen kann – darüber möchten wir auf der Tagung „Die Fachkräfte von morgen – kommunale Ansätze im Bildungsbereich“ gemeinsam mit Ihnen diskutieren.

Gemeinsam beleuchten wir unterschiedliche Zahnräder der Fachkräftesicherung und zeigen, wie diese durch kooperative Ansätze auf kommunaler Ebene passend ineinandergreifen. Lernen Sie erprobte, kommunale Bildungsprojekte zur Fachkräftesicherung kennen und knüpfen Sie Netzwerke für die weitere Zusammenarbeit vor Ort.

Programm
UhrzeitTitelReferent*innen
09:30 UhrAnkommen und Begrüßungskaffee
10:00 UhrBEGRÜSSUNG Dr. Katja Wolf, Transferagentur RLP-SL
10:15 UhrGRUSSWORT Malu Dreyer, Ministerpräsidentin von Rheinland-Pfalz
10:30 UhrAUSTAUSCH

Von der einzelnen Sicht zum geteilten Wissen

11:15 UhrKaffeepause
11:45 UhrKEYNOTE

Glücksfall Fachkräftemangel? Wie Leidensdruck positive Veränderungen auslösen kann

Stefan Dietz, Autor, Unternehmer, Redner und Arbeitsweltentdecker
12:30 UhrMittagspause
13:30 UhrFACHFOREN

Zahnräder zum Laufen bringen

Gekommen, um zu bleiben: Willkommenskultur für ausländische Fachkräfte gestalten Cemalettin Özer, MOZAIK gemeinützige Gesellschaft für Interkulturelle Bildungs- und Beratungsangebote mbH | Sonja Gutermuth, Landkreis Fulda | Florian Hütsch, Landkreis Fulda
What‘s next? Starthilfe am Übergang Schule-Beruf Kirsten Cortez de Lobao, Landkreis Saarlouis | Katharina Lauer, Landkreis Saarlouis | Gabriele Parker, Landkreis Alzey-Worms
Ein guter Plan: kommunale Strategien zur Fachkräftesicherung Daniel Hagemeier, Forschungsprojekt ImTransRegio, Universität Paderborn | Dirk Menzel, Lippe Bildung e. G.
Die Segel richtig setzen: Bildungsdaten geben die Richtung vor Katharina Kleinaltenkamp, Koordinierungsstelle Bildungsmonitoring, Standort Potsdam | Lisa Harhoff, Kreis Unna
Smarte Lösungen gesucht: Fachkräftesicherung im ländlichen Raum Petra Münstermann, Kreis Paderborn | Michael Theobald, ehrenamtlicher Ausbildungsakquisiteur im Kreis Paderborn | Achim Kistner, Regionalrat Wirtschaft Rhein-Hunsrück e. V. | Hannah Wagner, Gelobtes Land
15:00 UhrAUSTAUSCH

Vom geteilten Wissen zum gemeinsamen Handeln

15:45 UHRABSCHLUSS UND VERABSCHIEDUNG
Gesamtmoderation:

Dr. Franziska Ziegelmeyer, Transferagentur RLP-SL


Programm zum Herunterladen

Referenten

Dr. Katja Wolf

Leiterin, Transferagentur RLP-SL

Malu Dreyer

Ministerpräsidentin von Rheinland-Pfalz

Stefan Dietz

Autor, Unternehmer, Redner und Arbeitsweltentdecker

Cemalettin Özer

Geschäftsführer, MOZAIK gemeinützige Gesellschaft für Interkulturelle Bildungs- und Beratungsangebote mbH

Sonja Gutermuth

Integrationsbüro, Landkreis Fulda

Florian Hütsch

Sachgebietsleitung Arbeitskräftesicherung, Landkreis Fulda

Kirsten Cortez de Lobao

Bildungsmanagement, Landkreis Saarlouis

Katharina Lauer

Wirtschaftsförderung, Landkreis Saarlouis

Gabriele Parker

Bildungsmanagement und Koordinatorin JBA, Landkreis Alzey-Worms

Daniel Hagemeier

Wissenschaftlicher Mitarbeiter, Forschungsprojekt ImTransRegio, Universität Paderborn

Dirk Menzel

Leiter der Koordinierungsstelle Schule-Beruf (Schu.B), Lippe Bildung e. G.

Katharina Kleinaltenkamp

wissenschaftliche Mitarbeiterin, Koordinierungsstelle Bildungsmonitoring, Standort Potsdam

Lisa Harhoff

Bildungsmonitoring, Kreis Unna

Petra Münstermann

Mitarbeiterin Bildungs- und Integrationszentrum, Kreis Paderborn

Michael Theobald

ehrenamtlicher Ausbildungsakquisiteur im Kreis Paderborn

Achim Kistner

Regionalrat Wirtschaft Rhein-Hunsrück e. V.

Hannah Wagner

Projektleitung, Gelobtes Land

Forum 1: Gekommen, um zu bleiben

Willkommenskultur für ausländische Fachkräfte gestalten

Ausländische Fachkräfte sollen nicht nur in die Kommunen kommen, sie sollen auch langfristig bleiben. Was kann die kommunale Bildung dafür tun? Im Fachforum diskutieren Sie, wie eine kommunale Umsetzung aussehen kann und inwiefern Migrantenorganisationen dabei helfen können.

Referent:innen

Cemlattin Özer, Geschäftsführer, MOZAIK gemeinützige Gesellschaft für Interkulturelle Bildungs- und Beratungsangebote mbH

Sonja Gutermuth, Integrationsbüro, und Florian Hütsch, Sachgebietsleitung Arbeitskräftesicherung, Landkreis Fulda

Forum 2: What‘s next?

Starthilfe am Übergang Schule-Beruf

Nicht nur Schüler:innen brauchen Orientierung in ihrer Region, auch die Unternehmen brauchen Kontaktmöglichkeiten, um sich potentiellen Fachkräften vorzustellen. Dabei helfen interaktive Portale und attraktive Berufsbildungsmessen. Das Fachforum stellt zwei besonders gelungene kommunale Beispiele aus Landkreisen vor.

Referent:innen

Kirsten Cortez de Lobao, Bildungsmanagement, Landkreis Saarlouis
Katharina Lauer, Wirtschaftsförderung, Landkreis Saarlouis
Gabriela Parker, Bildungsmanagement und Koordinatorin JBA, Landkreis Alzey-Worms

Forum 3: Ein guter Plan

Kommunale Strategien zur Fachkräftesicherung

Eine kommunale Strategie zur Fachkräftesicherung ohne Berücksichtigung der Bildung ist unvollständig. Wie und auf welche Art und Weise sich die kommunale Bildung und das Bildungsmanagements einbringen können diskutieren wir in diesem Fachforum.

Referent:innen

Daniel Hagemeier, Wissenschaftlicher Mitarbeiter, Forschungsprojekt ImTransRegio, Universität Paderborn

Dirk Menzel, Leiter der Koordinierungsstelle Schule-Beruf (Schu.B), Lippe Bildung e. G.

Forum 4: Die Segel richtig setzen

Bildungsdaten geben die Richtung vor

Regionale Daten zeigen, wo für kommunale Bildungslandschaften Verbesserungspotentiale und Ansatzpunkte zur Fachkräftesicherung bestehen. Doch welche Indikatoren eignen sich besonders? In diesem Fachforum stehen ein kommunaler Ansatz sowie übergreifende Erkenntnisse Pate für eine intensive Diskussion.

Referent:innen

Katharina Kleinaltenkamp, wissenschaftliche Mitarbeiterin, Koordinierungsstelle Bildungsmonitoring, Standort Potsdam

Lisa Harhoff, Bildungsmonitoring, Kreis Unna

Forum 5: Smarte Lösungen gesucht

Fachkräftesicherung im ländlichen Raum

Die Wege weiter, das Angebot dünner, die Aussichten trister? Dieses Fachforum räumt mit derartigen Vorurteilen über den ländlichen Raum auf und zeigt, wie smart Fachkräftesicherung geht.

Referent:innen

Achim Kistner, Regionalrat Wirtschaft Rhein-Hunsrück e. V.

Petra Münstermann, Mitarbeiterin Bildungs- und Integrationszentrum, Kreis Paderborn

Zielgruppe

  • Bildungsmanager:innen und Bildungsmonitorer:innen
  • Fachkräfte der Wirtschaftsförderung
  • Kommunale Leitungsebene
  • Fach- und Führungskräfte von Jobcenter, Bundesagentur für Arbeit
  • Fachkräfte aus der Integration Neuzugewanderter
  • Fachkräfte aus der JBA, von Weiterbildungsträgern und Kammern
  • Pflegeplaner:innen, Kita-Planer:innen
  • Vetreter:innen von Ministerien und ADD

Anmeldung

Die Teilnahme ist kostenfrei. Sie können sich bis zum 29. September 2023 für die Tagung sowie die parallel stattfindenden Fachforen anmelden. Bitte beachten Sie, dass die Zahl der Teilnehmenden begrenzt ist.

Jetzt anmelden

Tagungsort

Robert-Schuman-Haus
Auf der Jüngt 1
54293 Trier

Anfahrt

Der Tagungsort liegt etwas außerhalb der Stadt Trier. Damit Sie dennoch klimafreundlich per Bus oder Bahn anreisen können, bieten wir einen Shuttlebus vom Hauptbahnhof zum Tagungsort an. Weitere Informationen erhalten Sie bei der Anmeldung.

Glücksfall Fachkräftemangel? Wie Leidensdruck positive Veränderungen auslösen kann

Was wäre, wenn wir den Fachkräftemangel mal positiv betrachten würden? Wenn wir ihn als Chance für die Veränderung althergebrachter Wege begreifen würden?  Wenn wir deshalb neue Tatkraft schöpfen, weil wir die Herausforderung aus einer anderen Perspektive sehen?

Stefan Dietz bezieht seine bejahende Grundeinstellung auf die große Aufgabe, Fachkräfte für unseren Arbeitsmarkt zu finden, zu binden und auszubilden. Er zeigt auf, wie der Druck zu neuen Ideen, Kooperationen und Projekten führt. Provokant, doch charmant stellt er unsere oft negative Sichtweise damit vom Kopf auf die Füße.

Der Redner

Stefan Dietz ist Autor, Redner und Arbeitsweltentdecker. Mit seinen Unternehmen berät er Unternehmen auf dem Weg zum interessanten Arbeitgeber und Regionen und Kommunen in regionalen Strategien.

Dr. Franziska ZiegelmeyerWissensmanagement 0651 46 27 84 - 26 E-Mail schreiben


Benjamin KoltermannTeamleitung Kommunikation und Veranstaltungen 0651 / 46 27 84-32 E-Mail schreiben